새로운 세상

그레이트 리셋 - 한 번도 경험하지 못한 새로운 세상
김영익 지음 / 포레스트북스 / 2021년 6월

⛔️ 한 번도 경험하지 못한 새로운 세상이 다가오고 있다.

클라우스 슈밥 세계경제포럼회장은 “코로나19로 경제 성장, 정부 부채, 고용, 복지 등 전반에 걸쳐 심각한 문제가 드러났으며 지속 가능한 성장을 위해서는 경제와 사회 시스템을 완전히 개조해야 한다”고 강조했다.

한국은행 이주열 총재도 ‘2021년 범금융권 신년사’에서 “올해 금융권의 위기 관리 능력이 진정한 시험대에 설 것”이라며 “모든 것을 재설정한다는 그레이트 리셋의 비상한 각오가 필요한 때”라고 말했다.

그만큼 시대 변화를 우리 모두가 예민하게 포착하고 태도를 바꿔야 한다는 데 이견이 없다.

2008년 미국에서 시작한 금융위기가 전 세계로 확산하면서 2009년 세계 경제가 1980년 이후 처음으로 마이너스 성장률을 기록했다.

이에 따라 각국 정책 당국이 과감한 재정 및 통화정책으로 경기를 부양했고 그 이후 2010~19년 세계 경제성장률이 연평균 3.8% 성장했다.

그러나 이 과정에서 각 경제 주체의 부채가 크게 늘었다. 국제결제은행에 따르면 2007년 111조 1596억 달러였던 세계 부채가 2020년 2분기에는 196조 5000달러로 76.8%나 증가했다.

같은 기간 선진국 부채가 94조 2671억 달러에서 134조 7910억 달러로 43.0% 늘었고, 신흥국의 경우에는 16조 8924억 달러에서 61조 7100억 달러로 무려 265.3%나 급증했다.

더 심각한 문제는 GDP보다 부채가 훨씬 빨리 늘어난 데 있다. 2007년 GDP 대비 271.4%였던 세계 부채가 2020년 2분기에는 357.3%로 크게 늘었다.

동 기간에 선진국은 271.4%에서 415.5%, 신흥국은 158.0%에서 265.3%로 증가했다.

이 책은 부채 사이클의 정형화한 패턴을 살피는 데부터 시작한다. 세계 최대 헤지펀드 브리지워터 어소시에이츠를 이끄는 레이 달리오는 1~2년 이내에 거품이 붕괴하면서 부채에 의한 성장의 한계를 드러낼 것이며 그 계기는 미국의 인플레이션과 금리 상승일 가능성이 높다고 전망한다.

실제로 레이 달리오는 부채 위기 이후 GDP가 3% 이상 줄어든 48번의 부채 사이클을 조사했으며, 부채를 조정하는 과정에서 디플레이션을 동반한 경기 침체, 혹은 인플레이션과 동시에 발생하는 경기 침체라고 해석했다.

이 책을 통해 면밀하게 과거를 돌아보고 현재를 명확하게 짚어내기를, 더 나아가 시대의 흐름을 날카롭게 예측해 투자자로서 생존해 보면 어떨까.

📚 책속으로:

금리가 오르면 각 경제 주체의 부채 문제가 드러날 것이다. 세계는 2008년, 2020년 두 차례의 경제위기를 과감한 재정 및 통화정책으로 극복해왔다. 그러나 이 과정에서 미국 등의 선진국은 정부 부채가 크게 늘었고, 신흥시장의 기업은 부실해졌다.

한국과 호주 같은 나라는 가계 부채가 대폭 증가했다. 금리가 오르면 부실한 국가부터 위기를 겪고, 각 경제 주체들은 뼈아픈 구조조정을 해야 할 것이다.

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진화론

굿 이너프 - 평범한 종을 위한 진화론
다니엘 S. 밀로 지음, 이충호 옮김 / 다산사이언스(다산북스) / 2021년 6월

현대인은 모든 것이 고도로 발전하는 최첨단 문명 속에서 생활하지만 정작 삶은 아직도 과거에 머물러 있는 것마냥 생존에 대한 불안으로 뒤덮여 있다.

이 책은 오랫동안 자연과 사회를 이끌어온 ‘최적의 존재만이 살아남는다’는 법칙에 반기를 들며 시작한다.

어떻게 비슷한 생물체들이 멀리 떨어져 있음에도 불구하고 위치하고 있을 수 있는가? 이것이 #종의기원 의 가장 큰 핵심이다.

이는 다양한 동식물들의 이동 경로에 따라 가능하다는 것을 추론하였고 이는 그들의 배설물등에 의해 실제로 그렇게 된 것이라는 결론에 이른다.

다윈은 진화의 메커니즘을 찾기 위한 단서를 원예가와 동식물 사육가들의 경험에서 찾았다. 그들은 자신들이 기르는 동식물 중에서 원하는 성질을 지닌 것들만을 선택해서 번식시킴으로써 품종을 개량하는 일을 하고 있었다.

즉, 인위선택(artificial selection)을 통하여 인간의 필요에 적응하는 품종 쪽으로 종의 진화를 이루어 낸 것이었다.

다윈은 이와 같은 인위선택에 대한 유비로 진화의 메커니즘이 자연선택(natural selection)에 있다는 점에 주목했다. 이제 다윈에게는 그러한 자연선택이 어떻게 일어나는지를 설명하는 것이 문제가 되었다.

이 책은 다윈에 반대하는 책이 아니다. 오히려 그반대다. 또한 자연도태와 자연 관용 이론을 자세히 설명하면서 진화를 다윈 이래 탁월성 음모를 정당화하는 데 사용돼온 진화윤리학으로 부터 구하려고 시도한다.

자연선택은 생명과학에서 가장 아름다운 이론이지만, 종의 기원에 관한 첫 번째 진화만 설명할 수 있다. 두번째 진화는 설명하지 못한다.

즉, 평형 조건에서 종들이 다양화하면서 생물학자들이 무시하는 넓은 종내 범위와 생물학자들이 적응적인 것으로 가정하는, 선택적으로 중성인 종간 특징을 설명하지 못한다. 자연 선택은 인간문제의 상태도 설명하지 못한다.

이 책은 경쟁과 탁월성 추구를 하지 말자는 것이 아니다. 자연과 사회는 생존을 보장한다는 것, 그렇기 때문에 인류는 단순히 생존 추구만을 넘어 다양한 가능성을 선택할 수 있음을 말하는 것이다.

마지막으로 뛰어난 종만이 살아남는다는 것이 진실처럼 보이는 것은 그렇게 강요되고 세뇌되었기 때문이다.

약자는 늘 강자를 내면화 하면서 자신을 공격하며 스스로 몰락을 자초한다. 책은 그런 ‘진화론’은 미신일 수 있음을 알려준다.

📚 책속으로:

나의 불경한 성배는 진화생물학이 등한시하고 진화윤리학이 경멸하는 특징인 과잉과 중성과 평범성의 기원이다.

나는 다윈주의의 편향을 뒤집어 탁월성 추구를 자명한 원동력이 아니라 문제점으로 바라보기로 마음을 정했다.

#굿이너프 #진화론 #다산사이언스 #과학 #생명학 #교양과학 #추천책

자애심

친애하는 나에게
김아리 지음 / 보름달데이 / 2021년 6월

이 책은 서른 셋의 아줌마이자 , 북치는 사람이자 이든이 엄마, 그리고 K-장녀의 일상 표류기이다. 저자가 그간 내색하지 못하고 살아왔던 모든 생각과 마음을 담았다.

이 책의 저자 #김아리 는 33년 동안 커다란 세상을 등에 짊어지고 살아가면서 이 시대의 장녀로, 엄마로, 아내로, 며느리로, 친구로, 선생님으로, 연주자로, 작가로, 그냥 사람으로 느꼈던 모든 것들을 온 마음 다해 표출하고 그 어떤 것에도 얽매이고 싶지 않은, 그러니까 '예술가'가 되고 싶은 사람이다.

클래식 타악기 전문 연주자가 되기 위해 2014년 유학길에 올라 현재까지 독일에 거주하며 하고 싶을 때 연주하고, 쓰고 싶을 때 글을 쓰고, 놀고 싶을 때 놀면서 아이들을 가르치는 일을 하고 있다고 한다.

녹색 책 표지에 “Liebes lch” 가 눈에 띤다. 고등학교때 제2외국어를 독어를 선택하고 지금도 가끔 독일 🇩🇪 원서 책을 봐서 그런지 …

저자는 어떻게 살든 세상은 눈 하나 깜짝하지 않는다는 것을 알게 된 후부터 달려가는 것을 멈추고 마음대로 살기 위해 세상을 바다 삼아 표류하기 시작했다고 한다.

책을 보면서 저자가 어린나이에도 불구하고 산전수전을 겪고 ,인생을 갈고 닦은 자신을 얼마나 아끼고 사랑하시는지를 알 수 있었다.

일기 형식의 글속에서 일상에 일어나는 일들의 내용을 본인 생각을 넣어 솔직하게 표현을 해 놓았다.

부모 및 시부모의 사랑을 듬뿍 받고 본인이 좋아하는 타악기 공부 와 연주를 하면서 누구보다 행복한 삶을 살고 있다고 생각이 된다.

마지막으로 이 책을 읽고 느낀 점은 우리 주변에는 분명 자기를 헐뜯는 사람도 있을 것이고, 잔소리하는 사람, 좋아하는 사람, 싫어하는 사람도 있다.

그런데 휘둘릴 필요가 없다. 그런 것으로 쓸데없는 정력을 소비한다는 자체가 바보같은 짓일 수 있다. 그 시간에 내 자신을 사랑하면 어떨까.

📚 책속으로:

요즘 우리가 가장 많이 하는 것 중에 하나는 자신을 자책하는 일이라고 생각한다.

‘나 때문인가’ 에서부터 나오는 바이브는 사회생활에서 적당한 겸손으로 적용되기도 하지만, 대부분은 겸손을 빙자한 자책으로 적용된다.

자책은 모든 일에 주눅 들게 만들고 우리가 지켜야 할 자존감마저 낮아지게 만드는 아주 불편한 친구다.

P.S :출판사로부터 해당도서를 지원받아서 작성한 서평입니다.

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팀장수업

아마존의 팀장 수업 - 아마존 정글에서 살아남는 리더들은 어떻게 일하는가
김태강 지음 / 더퀘스트 / 2021년 6월

회사에서는 매년 높은 성과를 달성하라고 요구하고, 팀원들은 늘 불만이 많다. 중간에 끼인 팀장만 죽을 맛이다.

팀원들은 다 퇴근하고 회사에 홀로 남아 일을 처리하기 몇 년째.

회사에서 누구보다 열심히 일하는데도 성과가 나지 않는다면, 당신은 그동안 팀장처럼 일하지 않았을 가능성이 높다.

조직에서 인정을 받아 팀장 자리에 올랐기 때문에 일해 온 방식을 그대로 고수한다.

문제는 팀장이 해야 할 일과 팀원이 해야 할 일이 전혀 다르다는 데 있다. 팀장은 팀원과 다른 일을 해야 한다. 다시 말해, 팀장은 ‘팀장답게 일하는 방법’을 배워야 한다.

혼자만 일 잘하는 팀장은 조직에서도 원치 않는다. 결국 조직이 바라는 것은 일 잘하는 ‘팀’, 성과를 내는 ‘팀’이기 때문이다.

혁신의 대명사로 통하는 아마존, 그곳에서 PM(Product Manager)으로 일하고 있는 저자는 아마존의 특별한 커뮤니케이션과 조직문화가 그 원동력이라고 본다.

이 책은 아마조니언들이 어떤 문화와 리더십 원칙을 중시하는지, 그러한 배경하에 어떻게 커뮤니케이션하는지 생생한 경험과 사례로 설명한다.

코로나19로 인하여 달라진 아마존의 모습과 효율적인 업무 환경에 대한 인사이트도 전달한다.

비대면 근무 상황에 아마존은 어떻게 대처하고 있는지, 업무의 효율성을 높이기 위해 어떤 노력들이 필요한지 엿볼 수 있다.

스스로 이해하고 활용하기 쉬울 뿐 아니라, 현장 교육이나 워크숍에서 교재로도 활용도가 높을 것이다.

📚 책속으로:

회의에는 꼭 필요한 사람들만 있으면 된다. 너무 많은 사람이 회의에 참석하면 실무자 또는 중요 인물들의 발언권이 빼앗긴다. 불필요한 의견이 많아지는 것이다.

또한 사람들이 많을 경우 대다수 사람들이 ‘누군가가 나 대신 발언하겠지’라고 생각하게 되어 적극성마저 줄어든다.

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거절 대화법

‘아니’라고 말하고 싶을 때 읽는 대화법
이시하라 가즈코 지음, 오시연 옮김 / 밀리언서재 / 2021년 6월

“남의 부탁을 거절하면 나쁜 사람이 되는 것만 같다.”
“회사에서 서로 얼굴 보기도 불편해질 바에야 내가 참자고 생각한다.”
“사람들이 나를 보면 이래라 저래라 참견을 한마디씩 한다.”
“나 하나 양보하면 다들 행복할 거니 그냥 한다.”

이 중 하나라도 당신의 이야기처럼 들린다면, 당신은 남의 기분을 챙기느라 자신에겐 소홀했을 것이다.

그래놓고 불만족스러운 상황과 자괴감에 빠져 괴로워하고 있을지 모른다. 내가 나에게 소홀하면 남들도 그렇게 대한다.

쉽게 잔소리하고 쉽게 부탁하면서도 아무도 나에게 고마워하지 않는다. 우리가 인간관계에서 상처를 입는 이유는 ‘남 중심 선택’을 하기 때문이다.

나보다는, 주어진 상황이나 환경을 우선순위에 놓고 남을 먼저 배려하느라 내 마음이 다치는 것이다.

내 마음이 다치는 것을 무시하다 보면 남들도 나를 무시하고, 그렇게 다시 마음이 다치는 악순환에 빠질 수밖에 없다.

또한 평소에 남 눈치를 잘 보고 뭔가 내가 나서서 일을 처리해야 한다는 ‘빚을 지고 있는 사람’은 결코 거절할 줄을 모른다.

남들이 이래라저래라 간섭하기 만만하고 부탁하기에 편한 사람은 어딜 가나 항상 똑같은 상황을 겪는다.

“왜 나한테만 이런 일이 생기는 거야”라고 불평할지도 모르겠지만, 자신의 특정 기질을 바꾸지 않으면 환경이 변해도 매번 같은 일이 일어날 것이다.

반대로, 남들이 이래라저래라 하기 껄끄럽거나 부탁하기 어려운 사람들도 분명히 존재한다.

그들에게는 ‘거절 하는 힘’이 있다. 이 ‘거절하는 힘’을 익히면 거북한 사람 의 무례한 부탁도 거절할 수 있고, 심지어 그들과 거리낌 없이 잘 지낼 수 있다.

이 책을 통해 거절을 못하는 성향적 특성과 대화법에 대해 알 수 있었다.

거절을 잘 하는 것 또한 자기표현을 잘 해야 한다는 것을 알았고 이는 자기 자신의 감정,욕구에 먼저 충실해야 함을 다시 깨달았다.

📚 책속으로:

‘나의 자유‘를 인정하면 상대의 행동에 좌지우지되지 않는다.

가장 중요한 것은 자신의 마음과 감정을 중심으로 생각하고 말하는 것이다. 그러기 위해서는 다음 3가지를 명심해야 한다.

1. 가능한 자신의 마음이 원하는 선택을 하겠다고 정한다.

2. 자신에게 부담이 되지 않는 범위 내에서 받아들인다.

3. 거절할 때나 부탁할 때는 자신의 마음에 부정적인 감정이 남지 않도록 이야기한다.

P.S :출판사로부터 해당도서를 지원받아서 작성한 서평입니다.

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