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산덴 공장의 기적
김영순 지음 / 쌤앤파커스 / 2022년 7월
평점 :
처음 산덴 공장이라는 제목을 봤을 때 우리나라 기업이 아니라고 생각해서 별다른 느낌이 없었는데 이 공장에 기적을 일으킨 결정적인 역할을 한 사람이 우리나라 사람이라고 하니 뭔가 더 친근함도 느껴지도 자부심도 느껴지더라고요.
산덴 회사가 어떤 회사인지 몰라서 오로지 이 책을 통해서만 접하게 되었는데 처음 회사 분위기는 그다지 좋지 않았네요. 아무래도 제조 회사이다보니 생산성이 중요한 것 중의 하나겠지요. 하지만 이를 높이려면 회사 분위기나 경영 방식이 매우 중요해 보입니다.
말단 직원에게도 돈과 명예, 권한을 주어 책임감을 갖고 일을 할 수 있도록 하는 시스템이라는데 사실 우리나라 기업에도 이런 기업들은 많지 않기 때문에 대단하다는 생각이 들었답니다. 이를 셀컴퍼니 시스템이라고 하네요.
아무튼 이 시스템의 도입으로 인해 직원들의 표정이나 분위기까지도 바뀌었다고 하는데 그도 그럴 것이 제가 짐작만 해봐도 직장에서의 나의 하루가 그리고 내가 하는 일이 좀 더 자부심도 갖게 되고 즐거울 것 같다는 생각이 듭니다. 그래서 기분 좋게 일을 하는 분위기로 바뀌면서 당연히 회사 분위기도 바뀌고 회사에도 변화가 일기 시작하죠.
제조 강국이라는 일본에서 기적을 보여준 한국인 스승 김영순의 이야기는 실로 놀랍더군요. 그리고 자존심 강한 일본이 이를 버리고 저자를 믿게 된 것들도 그렇고요. 아무튼 이런 대목에서도 저자가 대단하게 느껴집니다.
인간을 존중하눈 자세를 기업에도 접목시키니 이것이 실효를 거두었을때 그 성과는 놀라운 것 같네요. 그의 경영 방식은 오늘날 많은 기업들에게도 좋은 모범 사례가 될 것 같고 중요한 대목이라고 생각합니다. 실제로 기업을 운영하고 있는 위치에 놓여 있는 사람들이라면 이 책이 무척이나 많은 도움이 될 것 같네요. 그 중에서도 특히 꼭 눈여겨 봐야 할 부분은 바로 인간 중심 경영이겠죠. 아무튼 시대를 막론하고 이 부분은 변하지 않아야 할 중요한 부분인 것 같습니다.